Proč se firmy ve východní Evropě uchylují k personálnímu leasingu

Zaměstnávání Zaměstnanci z východní Evropy se stala pro mnoho německých společností velmi oblíbenou možností. Proč tomu tak ale je - a jaké jsou výhody personálního leasingu?

Co je personální leasing?

Personální leasing, známý také jako dočasná práce, agenturní práce nebo pronájem zaměstnanců, se týká dočasného pronájmu zaměstnanců. Na rozdíl od stálých zaměstnanců nejsou dočasní pracovníci najímáni samotnou společností, ale externí firmou. 

Existují tedy tři strany: 

  1. Zaměstnanci
  2. Zaměstnavatel 
  3. Dlužník

Pokud si chcete najmout dočasné pracovníky prostřednictvím personálního leasingu, nejste zaměstnavatel - jste nájemce. Existuje mnoho situací, ve kterých lze uvažovat o personálním leasingu ve východní Evropě. Například pokud se německá společnost nachází v poměrně odlehlém regionu, a proto má potíže s náborem kvalifikovaného personálu.

Personální leasing je také možností, když je potřeba nových zaměstnanců ve velmi krátké době. Dočasní pracovníci jsou také často využíváni pro sezónní projekty nebo pro zmírnění projektových špiček pomocí dalších pracovníků. 

Konečně Dočasné zaměstnání i v případech, kdy jsou naléhavě zapotřebí kvalifikovaní pracovníci, které však na německém trhu práce nelze najít - klíčovým slovem je zde nedostatek kvalifikovaných pracovníků. Dočasná práce je i přesto vynikající strategií pro získání kvalifikované pracovní síly.

Jaké jsou výhody personálního leasingu z východní Evropy?

Jak již bylo řečeno, dočasná práce má pro uživatelské firmy mnoho výhod. Především je třeba zdůraznit vysokou míru flexibility, předvídatelnosti a nákladové efektivity. 

Především Personální leasing z východní Evropy se mezi německými společnostmi těší velké oblibě. Jedním z důvodů je skutečnost, že zaměstnanci z východní Evropy již často přišli do styku s německým pracovním trhem, a proto znají německý jazyk, kulturu a každodenní pracovní život v Německu. 

Vzhledem k tomu, že Personální leasing z východní Evropy Zatímco v Německu se dočasné zaměstnávání praktikuje již desítky let, ve východoevropských zemích existují agentury dočasného zaměstnávání, které mají silnou síť. Jako poskytovatel personálních služeb specializující se na dočasné pracovníky z východní Evropy umisťujeme kvalifikované pracovníky v následujících oblastech.

Požadavky na dočasnou práci z východní Evropy

Abyste mohli jako německá společnost najímat dočasné pracovníky, musíte splnit řadu požadavků. Protože jsou z právního hlediska poměrně složité, doporučuje se spolupracovat s agenturou dočasného zaměstnávání.

Více o tomto tématu najdete v článku Dočasné zaměstnání ze zahraničí.

Spolková agentura práce rovněž poskytuje Informace o dočasném zaměstnávání.

Proto tolik společností využívá personální leasing z východní Evropy.

Výhody personálního leasingu jsou zřejmé: vysoká míra flexibility, vysoká efektivita nákladů, přístup ke kvalifikované pracovní síle a možnost tlumit špičky projektu dalšími pracovníky. Není tedy divu, že tolik společností spoléhá na Personální leasing ve východní Evropě o co se opřít!

Zda se rozhodnete pro dočasné pracovníky z východní Evropy, nebo dáte přednost hledání stálých zaměstnanců v Německu, však závisí na vašich prioritách a cílech. 

Jedno je však jisté: pokud hledáte kvalifikované dočasné pracovníky, nenajdete lepší řešení než. Personální leasing z východoevropských zemí

Dočasná práce v zahraničí se za posledních 25 let etablovala jako přední poskytovatel v oblasti personálního leasingu. Umísťujeme dočasné zaměstnance ze zemí východní Evropy, jako je Polsko, Rumunsko, Maďarsko, Česká republika, Ukrajina, Bulharsko, Estonsko, Lotyšsko a Litva.

Díky našim dlouholetým zkušenostem a silné síti místních partnerů můžeme zaručit, že všichni zaměstnanci, které umisťujeme, mají potřebnou odbornou a jazykovou kvalifikaci.

Máte-li jakékoli dotazy k našim službám nebo se chcete dozvědět, jak vám můžeme pomoci s. Personální leasing ve východní Evropě pak nás neváhejte kontaktovat! Stačí kliknout na tlačítko níže. Náš tým se těší na vaše dotazy!

Kontaktujte nás ještě dnes a my vám rádi pomůžeme!

Související příspěvky

cs_CZCzech