{"id":9771,"date":"2026-03-09T05:44:35","date_gmt":"2026-03-09T05:44:35","guid":{"rendered":"https:\/\/global-business-recruiting.de\/?page_id=9771"},"modified":"2026-03-29T12:43:03","modified_gmt":"2026-03-29T12:43:03","slug":"klauzule-umowne-dotyczace-podwykonawcow","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wissen\/nachunternehmervertrag-klauseln\/","title":{"rendered":"Umowa podwykonawcza: 10 wa\u017cnych klauzul w bran\u017cy budowlanej | Global Business Recruiting"},"content":{"rendered":"<section class=\"l-section wpb_row height_custom\"><div class=\"l-section-h i-cf\"><div class=\"g-cols vc_row via_grid cols_1 laptops-cols_inherit tablets-cols_inherit mobiles-cols_1 valign_top type_default stacking_default\"><div class=\"wpb_column vc_column_container\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_text_column\"><div class=\"wpb_wrapper\"><p>W<span>\u00a0<\/span><a href=\"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/oddzialy\/przemysl-budowlany\/\">Przemys\u0142 budowlany<\/a><span>\u00a0<\/span>Decyduj\u0105c\u0105 rol\u0119 odgrywaj\u0105 umowy z podwykonawcami. R\u00f3\u017cne zadania i obowi\u0105zki s\u0105 w nich jasno okre\u015blone. Jednocze\u015bnie zapewniaj\u0105 one sprawn\u0105 i pomy\u015bln\u0105 realizacj\u0119 projekt\u00f3w. Umowy te s\u0105 z\u0142o\u017cone i zawieraj\u0105 liczne klauzule i postanowienia, kt\u00f3re musz\u0105 by\u0107 starannie opracowane w celu zminimalizowania ryzyka prawnego i finansowego.<\/p>\n<p>Zgodna z prawem umowa podwykonawcza chroni obie strony - g\u0142\u00f3wnego wykonawc\u0119 i podwykonawc\u0119 - oraz stanowi podstaw\u0119 sprawnej realizacji projektu. Poni\u017cej wyja\u015bniamy 10 najwa\u017cniejszych element\u00f3w.<\/p>\n<h2>10 punkt\u00f3w, kt\u00f3re s\u0105 cz\u0119\u015bci\u0105 umowy z podwykonawc\u0105<\/h2>\n<h3>1. strony umowy i definicje<\/h3>\n<p>Pierwsza cz\u0119\u015b\u0107 umowy podwykonawczej powinna jasno okre\u015bla\u0107 strony umowy oraz definiowa\u0107 ich role i obowi\u0105zki. G\u0142\u00f3wny wykonawca to strona, kt\u00f3ra zawar\u0142a pierwotn\u0105 umow\u0119 z klientem i jest odpowiedzialna za og\u00f3ln\u0105 koordynacj\u0119 projektu budowlanego.<\/p>\n<p>Podwykonawca to strona, kt\u00f3ra podejmuje si\u0119 okre\u015blonych zada\u0144 lub cz\u0119\u015bci projektu i wykonuje je w imieniu g\u0142\u00f3wnego wykonawcy. Wa\u017cne jest, aby poda\u0107 jasne definicje wszystkich istotnych termin\u00f3w w umowie, aby unikn\u0105\u0107 nieporozumie\u0144. Obejmuje to terminy takie jak \u201eprace\", \u201eprojekt\", \u201emateria\u0142y\" i \u201eokres realizacji\".<\/p>\n<h3>2. opis us\u0142ugi podwykonawca kontrakt budowa<\/h3>\n<p>Opis us\u0142ugi jest g\u0142\u00f3wnym elementem umowy z podwykonawc\u0105. Okre\u015bla on konkretne zadania i us\u0142ugi, kt\u00f3re maj\u0105 by\u0107 \u015bwiadczone przez podwykonawc\u0119. S\u0105 to<\/p>\n<ul>\n<li>Dok\u0142adny i szczeg\u00f3\u0142owy opis prac, kt\u00f3re maj\u0105 zosta\u0107 wykonane, w tym wszystkie specyfikacje techniczne i wymagania.<\/li>\n<li>Odniesienie do wszystkich odpowiednich rysunk\u00f3w, plan\u00f3w i dokumentacji technicznej dotycz\u0105cej pracy podwykonawcy.<\/li>\n<li>Okre\u015blenie materia\u0142\u00f3w i sprz\u0119tu, kt\u00f3re maj\u0105 zosta\u0107 u\u017cyte, w tym wymaga\u0144 i norm jako\u015bciowych.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>3. czas trwania umowy i harmonogram<\/h3>\n<p>Czas trwania umowy i harmonogram maj\u0105 kluczowe znaczenie dla zapewnienia, \u017ce projekt zostanie uko\u0144czony na czas. Ta sekcja powinna zawiera\u0107 nast\u0119puj\u0105ce elementy:<\/p>\n<ul>\n<li>Wyra\u017ane wskazanie daty rozpocz\u0119cia i zako\u0144czenia prac, w tym wszystkich wa\u017cnych etap\u00f3w.<\/li>\n<li>Szczeg\u00f3\u0142owy harmonogram obejmuj\u0105cy wszystkie wa\u017cne etapy projektu i ich terminy.<\/li>\n<li>Postanowienia dotycz\u0105ce sposobu post\u0119powania w przypadku op\u00f3\u017anie\u0144 i warunk\u00f3w przyznawania przed\u0142u\u017ce\u0144.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>4. wynagrodzenie i warunki p\u0142atno\u015bci<\/h3>\n<p>Wynagrodzenie i warunki p\u0142atno\u015bci to kluczowe aspekty umowy, kt\u00f3re musz\u0105 by\u0107 jasno i przejrzy\u015bcie uregulowane. Obejmuje to<\/p>\n<ul>\n<li>Okre\u015blenie ca\u0142kowitej kwoty do zap\u0142aty za wykonanie prac.<\/li>\n<li>Szczeg\u00f3\u0142owy harmonogram p\u0142atno\u015bci, kt\u00f3ry okre\u015bla, kiedy i na jakich warunkach b\u0119d\u0105 dokonywane p\u0142atno\u015bci, w tym zaliczki, p\u0142atno\u015bci okresowe i p\u0142atno\u015b\u0107 ko\u0144cowa.<\/li>\n<li>Okre\u015blenie warunk\u00f3w p\u0142atno\u015bci, w tym metody p\u0142atno\u015bci (przelew bankowy, czek itp.) oraz termin\u00f3w p\u0142atno\u015bci.<\/li>\n<li>Postanowienia dotycz\u0105ce mo\u017cliwych potr\u0105ce\u0144 i praw zatrzymania g\u0142\u00f3wnego wykonawcy, je\u015bli prace nie spe\u0142niaj\u0105 wymog\u00f3w umownych.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>5 Odpowiedzialno\u015b\u0107 i ubezpieczenie<\/h3>\n<p>Aby zminimalizowa\u0107 ryzyko dla obu stron, postanowienia dotycz\u0105ce odpowiedzialno\u015bci i ubezpieczenia powinny by\u0107 jasno uregulowane w umowie podwykonawczej:<\/p>\n<ul>\n<li>Postanowienia dotycz\u0105ce odpowiedzialno\u015bci podwykonawcy za szkody powsta\u0142e w zwi\u0105zku z wykonywaniem prac oraz odpowiedzialno\u015bci za op\u00f3\u017anienia i niewykonanie prac.<\/li>\n<li>Wymogi dotycz\u0105ce polis ubezpieczeniowych zawieranych przez podwykonawc\u0119, w tym ubezpieczenia od odpowiedzialno\u015bci cywilnej, ubezpieczenia rob\u00f3t budowlanych oraz, w stosownych przypadkach, ubezpieczenia od odpowiedzialno\u015bci zawodowej.<\/li>\n<li>Klauzule odszkodowawcze, kt\u00f3re chroni\u0105 g\u0142\u00f3wnego wykonawc\u0119 przed roszczeniami os\u00f3b trzecich.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>6. zapewnienie jako\u015bci i akceptacja<\/h3>\n<p>Procesy zapewniania jako\u015bci i akceptacji maj\u0105 kluczowe znaczenie dla zapewnienia, \u017ce praca podwykonawcy spe\u0142nia wymagania umowne:<\/p>\n<ul>\n<li>Okre\u015blenie wymaga\u0144 jako\u015bciowych i standard\u00f3w, kt\u00f3re musi spe\u0142nia\u0107 podwykonawca.<\/li>\n<li>Przepisy dotycz\u0105ce przeprowadzania inspekcji i test\u00f3w w celu sprawdzenia jako\u015bci prac.<\/li>\n<li>Szczeg\u00f3\u0142owa procedura odbioru, kt\u00f3ra opisuje spos\u00f3b odbioru prac, w tym przeprowadzanie inspekcji odbiorczych i wydawanie raport\u00f3w odbiorczych.<\/li>\n<li>Przepisy dotycz\u0105ce odpowiedzialno\u015bci za wady i usuwania wad w okre\u015blonym terminie po odbiorze.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>7. zarz\u0105dzanie zmian\u0105<\/h3>\n<p>Zmiany mog\u0105 okaza\u0107 si\u0119 konieczne w trakcie realizacji projektu. Niniejsza sekcja reguluje spos\u00f3b obs\u0142ugi zmian:<\/p>\n<ul>\n<li>Formalna procedura wnioskowania i zatwierdzania zmian w us\u0142ugach kontraktowych.<\/li>\n<li>Zasady dotycz\u0105ce wp\u0142ywu zmian na koszty i harmonogram umowy.<\/li>\n<li>Wymagania dotycz\u0105ce dokumentacji zmian, w tym wszystkich zatwierdzonych zlece\u0144 zmian.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>8. anulowanie i rozwi\u0105zanie umowy<\/h3>\n<p>Postanowienia dotycz\u0105ce anulowania i rozwi\u0105zania umowy maj\u0105 kluczowe znaczenie dla unikni\u0119cia spor\u00f3w prawnych:<\/p>\n<ul>\n<li>Jasne okre\u015blenie podstaw, na kt\u00f3rych umowa mo\u017ce zosta\u0107 rozwi\u0105zana, zar\u00f3wno przez g\u0142\u00f3wnego wykonawc\u0119, jak i przez podwykonawc\u0119.<\/li>\n<li>Okre\u015blenie okres\u00f3w wypowiedzenia, kt\u00f3rych nale\u017cy przestrzega\u0107.<\/li>\n<li>Regulacje dotycz\u0105ce finansowych i prawnych konsekwencji rezygnacji, w tym rozlicze\u0144 za \u015bwiadczone us\u0142ugi oraz zwrotu materia\u0142\u00f3w i sprz\u0119tu.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>9. rozstrzyganie spor\u00f3w<\/h3>\n<p>W celu skutecznego rozwi\u0105zywania ewentualnych spor\u00f3w, w umowie nale\u017cy zawrze\u0107 postanowienia dotycz\u0105ce rozstrzygania spor\u00f3w:<\/p>\n<ul>\n<li>Procedura negocjacyjna, kt\u00f3ra zobowi\u0105zuje strony do osi\u0105gni\u0119cia porozumienia w drodze negocjacji.<\/li>\n<li>Klauzule arbitra\u017cowe w przypadku niepowodzenia negocjacji.<\/li>\n<li>Postanowienia dotycz\u0105ce jurysdykcji i miejsca post\u0119powania s\u0105dowego.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>10. og\u00f3lne postanowienia umowy z podwykonawc\u0105<\/h3>\n<p>Umowa powinna r\u00f3wnie\u017c zawiera\u0107 og\u00f3lne postanowienia, kt\u00f3re reguluj\u0105 wa\u017cne aspekty prawne i administracyjne:<\/p>\n<ul>\n<li>Okre\u015blenie prawa w\u0142a\u015bciwego maj\u0105cego zastosowanie do umowy.<\/li>\n<li>Klauzula salwatoryjna, kt\u00f3ra zapewnia, \u017ce umowa pozostaje wa\u017cna, nawet je\u015bli postanowienie jest niewa\u017cne lub niewykonalne.<\/li>\n<li>Postanowienia dotycz\u0105ce poufno\u015bci w celu ochrony informacji wra\u017cliwych.<\/li>\n<li>Klauzula stanowi\u0105ca, \u017ce zmiany i uzupe\u0142nienia umowy wymagaj\u0105 formy pisemnej.<\/li>\n<li>Klauzula potwierdzaj\u0105ca, \u017ce umowa w pe\u0142ni i ostatecznie reguluje wszystkie porozumienia mi\u0119dzy stronami.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>Cechy szczeg\u00f3lne dla zagranicznych podwykonawc\u00f3w<\/h2>\n<p>W przypadku korzystania z podwykonawc\u00f3w z zagranicy istniej\u0105 dodatkowe obowi\u0105zki. W szczeg\u00f3lno\u015bci nale\u017cy upewni\u0107 si\u0119, \u017ce delegowani pracownicy otrzymuj\u0105 niemieck\u0105 p\u0142ac\u0119 minimaln\u0105 i posiadaj\u0105 wa\u017cn\u0105 legitymacj\u0119 ubezpieczeniow\u0105.<span>\u00a0<\/span><a href=\"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wiedziec\/certyfikat-a1\/\">Certyfikat A1<\/a><span>\u00a0<\/span>mie\u0107 ze sob\u0105. Zgodnie z MiLoG, g\u0142\u00f3wny wykonawca jest odpowiedzialny jako gwarant za przestrzeganie tych obowi\u0105zk\u00f3w przez podwykonawc\u0119.<\/p>\n<p>Ponadto nale\u017cy zadba\u0107 o wyra\u017ane rozgraniczenie od pracy tymczasowej - zw\u0142aszcza w bran\u017cy budowlanej, gdzie zlecenia A\u00dcG s\u0105 generalnie zabronione na mocy \u00a7 1b A\u00dcG. Czytaj wi\u0119cej:<span>\u00a0<\/span><a href=\"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wiedziec\/leasing-pracowniczy-a-podwykonawstwo\/\">Zatrudnienie tymczasowe a podwykonawstwo<\/a>.<\/p>\n<hr \/>\n<h2>Cz\u0119sto zadawane pytania dotycz\u0105ce umowy z podwykonawc\u0105<\/h2>\n<\/div><\/div><div class=\"w-separator size_small\"><\/div><div class=\"w-tabs style_default switch_click accordion type_togglable has_scrolling\" style=\"--sections-title-size:inherit\"><div class=\"w-tabs-sections titles-align_none icon_chevron cpos_right\"><div class=\"w-tabs-section\" id=\"b48f\" itemscope itemprop=\"mainEntity\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/Question\"><button class=\"w-tabs-section-header\" aria-controls=\"content-b48f\" aria-expanded=\"false\"><div class=\"w-tabs-section-title\" itemprop=\"name\">Jaka jest r\u00f3\u017cnica mi\u0119dzy umow\u0105 podwykonawcz\u0105 a umow\u0105 o podwykonawstwo?<\/div><div class=\"w-tabs-section-control\"><\/div><\/button><div  class=\"w-tabs-section-content\" id=\"content-b48f\" itemscope itemprop=\"acceptedAnswer\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/Answer\"><div class=\"w-tabs-section-content-h i-cf\" itemprop=\"text\"><div class=\"wpb_text_column\"><div class=\"wpb_wrapper\"><p>Terminy te s\u0105 cz\u0119sto u\u017cywane zamiennie. Oba odnosz\u0105 si\u0119 do umowy mi\u0119dzy g\u0142\u00f3wnym wykonawc\u0105 a firm\u0105, kt\u00f3ra podejmuje si\u0119 cz\u0119\u015bciowych us\u0142ug. W niemieckim prawie budowlanym \u201epodwykonawca\" jest bardziej powszechnym terminem, podczas gdy \u201epodwykonawca\" jest cz\u0119\u015bciej u\u017cywany.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"w-tabs-section\" id=\"v575\" itemscope itemprop=\"mainEntity\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/Question\"><button class=\"w-tabs-section-header\" aria-controls=\"content-v575\" aria-expanded=\"false\"><div class=\"w-tabs-section-title\" itemprop=\"name\">Czy umowa z podwykonawc\u0105 musi by\u0107 zawarta na pi\u015bmie?<\/div><div class=\"w-tabs-section-control\"><\/div><\/button><div  class=\"w-tabs-section-content\" id=\"content-v575\" itemscope itemprop=\"acceptedAnswer\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/Answer\"><div class=\"w-tabs-section-content-h i-cf\" itemprop=\"text\"><div class=\"wpb_text_column\"><div class=\"wpb_wrapper\"><p>Forma pisemna nie jest wymagana przez prawo we wszystkich przypadkach, ale jest zdecydowanie zalecana. Tylko pisemna umowa daje pewno\u015b\u0107 prawn\u0105 i chroni obie strony w przypadku sporu. Umowy ustne s\u0105 trudne do zweryfikowania w sektorze budowlanym.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"w-tabs-section\" id=\"w65b\" itemscope itemprop=\"mainEntity\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/Question\"><button class=\"w-tabs-section-header\" aria-controls=\"content-w65b\" aria-expanded=\"false\"><div class=\"w-tabs-section-title\" itemprop=\"name\">Jakie ubezpieczenie musi posiada\u0107 podwykonawca w bran\u017cy budowlanej?<\/div><div class=\"w-tabs-section-control\"><\/div><\/button><div  class=\"w-tabs-section-content\" id=\"content-w65b\" itemscope itemprop=\"acceptedAnswer\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/Answer\"><div class=\"w-tabs-section-content-h i-cf\" itemprop=\"text\"><div class=\"wpb_text_column\"><div class=\"wpb_wrapper\"><p>Co do zasady wymagane jest ubezpieczenie od odpowiedzialno\u015bci cywilnej, ubezpieczenie rob\u00f3t budowlanych oraz - w zale\u017cno\u015bci od bran\u017cy - ubezpieczenie od odpowiedzialno\u015bci zawodowej. Szczeg\u00f3\u0142owe wymagania powinny zosta\u0107 okre\u015blone w umowie.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"w-tabs-section\" id=\"u742\" itemscope itemprop=\"mainEntity\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/Question\"><button class=\"w-tabs-section-header\" aria-controls=\"content-u742\" aria-expanded=\"false\"><div class=\"w-tabs-section-title\" itemprop=\"name\">Co si\u0119 stanie, je\u015bli podwykonawca stanie si\u0119 niewyp\u0142acalny?<\/div><div class=\"w-tabs-section-control\"><\/div><\/button><div  class=\"w-tabs-section-content\" id=\"content-u742\" itemscope itemprop=\"acceptedAnswer\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/Answer\"><div class=\"w-tabs-section-content-h i-cf\" itemprop=\"text\"><div class=\"wpb_text_column\"><div class=\"wpb_wrapper\"><p>G\u0142\u00f3wny wykonawca pozostaje odpowiedzialny przed klientem za ca\u0142o\u015b\u0107 prac. Musi on zleci\u0107 wykonanie prac innemu podwykonawcy. Gwarancje wykonania umowy mog\u0105 w takich przypadkach pokry\u0107 ryzyko finansowe.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"w-tabs-section\" id=\"z82b\" itemscope itemprop=\"mainEntity\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/Question\"><button class=\"w-tabs-section-header\" aria-controls=\"content-z82b\" aria-expanded=\"false\"><div class=\"w-tabs-section-title\" itemprop=\"name\">W jaki spos\u00f3b Global Business Recruiting mo\u017ce pom\u00f3c w zawarciu umowy z podwykonawc\u0105?<\/div><div class=\"w-tabs-section-control\"><\/div><\/button><div  class=\"w-tabs-section-content\" id=\"content-z82b\" itemscope itemprop=\"acceptedAnswer\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/Answer\"><div class=\"w-tabs-section-content-h i-cf\" itemprop=\"text\"><div class=\"wpb_text_column\"><div class=\"wpb_wrapper\"><p>Global Business Recruiting wystawia umowy podwykonawcze przez do\u015bwiadczonych prawnik\u00f3w - bezpieczne pod wzgl\u0119dem prawnym, dostosowane do Twoich wymaga\u0144 i zgodne z prawem niemieckim. Pozwala to na wykorzystanie wykwalifikowanej si\u0142y roboczej z Europy Wschodniej z zachowaniem pewno\u015bci prawnej.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"w-separator size_small\"><\/div><div class=\"wpb_text_column\"><div class=\"wpb_wrapper\"><h2>Powi\u0105zane artyku\u0142y<\/h2>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wiedziec\/generalny-wykonawca-podwykonawca\/\">Generalny wykonawca i podwykonawca - r\u00f3\u017cnice i odpowiedzialno\u015b\u0107<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wiedziec\/umowa-o-swiadczenie-uslug-a-umowa-o-dzielo\/\">Umowa o \u015bwiadczenie us\u0142ug a umowa o dzie\u0142o - najwa\u017cniejsze r\u00f3\u017cnice<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wiedziec\/unikanie-falszywego-zatrudnienia\/\">Unikanie fikcyjnego samozatrudnienia - co firmy powinny wiedzie\u0107<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wiedziec\/certyfikat-a1\/\">Za\u015bwiadczenie A1: Obowi\u0105zkowy w przypadku delegowania za granic\u0119<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wiedziec\/leasing-pracowniczy-a-podwykonawstwo\/\">Zatrudnienie tymczasowe a podwykonawstwo<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/section>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"W bran\u017cy budowlanej umowy z podwykonawcami odgrywaj\u0105 kluczow\u0105 rol\u0119. Okre\u015blaj\u0105 one jasno r\u00f3\u017cne zadania i zakresy odpowiedzialno\u015bci. Jednocze\u015bnie zapewniaj\u0105 one sprawne i pomy\u015blne zako\u0144czenie projekt\u00f3w. Umowy te s\u0105 z\u0142o\u017cone i zawieraj\u0105 liczne klauzule oraz postanowienia, kt\u00f3re nale\u017cy starannie opracowa\u0107, aby zminimalizowa\u0107 ryzyko prawne i finansowe. Umowa z podwykonawc\u0105 zgodna z prawem chroni obie strony \u2013 g\u0142\u00f3wnego wykonawc\u0119...","protected":false},"author":1,"featured_media":10614,"parent":9347,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"class_list":["post-9771","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/9771","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=9771"}],"version-history":[{"count":10,"href":"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/9771\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":11333,"href":"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/9771\/revisions\/11333"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/9347"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/10614"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/global-business-recruiting.de\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=9771"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}