Republika Czeska ma jedną z najsilniejszych tradycji przemysłowych i rzemieślniczych w Europie Środkowej. Czescy podwykonawcy mają doskonałe wykształcenie techniczne, znają niemieckie standardy jakości i często mówią po niemiecku. Global Business Recruiting zatrudnia wykwalifikowanych i certyfikowanych podwykonawców z Czech we wszystkich branżach - na podstawie umowy o pracę, z pełną obsługą.
Twoje zalety
Zalety współpracy z podwykonawcami z Czech
Silna tradycja przemysłowa i rzemieślnicza
Republika Czeska jest szczególnie silna w przemyśle budowlanym, rzemiośle i produkcji - czescy specjaliści przynoszą ze sobą konkretną wiedzę i cenne doświadczenie.
Wysoko wykwalifikowani specjaliści
Czescy podwykonawcy to często wysoko wykwalifikowany personel z dużym doświadczeniem - silną etyką pracy i niezawodną realizacją projektów.
Znajomość języka niemieckiego
Wielu czeskich specjalistów posługuje się językiem niemieckim - geograficzna bliskość Bawarii i Saksonii sprawia, że wdrażanie w południowych i wschodnich Niemczech przebiega szczególnie sprawnie.
Elastyczność i możliwość dostosowania
Czescy podwykonawcy są przygotowani do pracy z krótkim wyprzedzeniem i na podstawie projektów - szybko i elastycznie dostosowując zespoły do bieżących wymagań.
Efektywność kosztowa
Koszty pracy w Czechach są znacznie niższe niż w Europie Zachodniej - znaczne oszczędności przy zachowaniu tego samego poziomu jakości i standardów UE.
Pełna obsługa
Global Business Recruiting zajmuje się organizacją, administracją, zatwierdzeniami, zakwaterowaniem, wyżywieniem i podróżami - wszystko z jednego źródła.
Nasi specjaliści
Jakie profile zawodowe oferujemy z Czech?
Global Business Recruiting zatrudnia podwykonawców z Czech we wszystkich popularnych zawodach i branżach:
Obszary zastosowania
W jakich branżach korzystamy z podwykonawców z Czech?
Podwykonawcy z Czech są wykorzystywani we wszystkich branżach:
Proces
Jak działa pośrednictwo pracy dla podwykonawców z Czech?
01
Definiowanie wymagań
Poinformuj nas o swoich wymaganiach dotyczących personelu - telefonicznie lub e-mailem. Wymagane kwalifikacje, sektor, czas trwania projektu i lokalizacja.
02
Oferta za 12 godzin
Mamy dostęp do naszej praskiej sieci i tworzymy zespół wykwalifikowanych czeskich podwykonawców - niewiążąca oferta w ciągu 12 godzin.
03
Umowa o dzieło i umowa o pracę
Nasi prawnicy sporządzają zgodną z prawem umowę o pracę. Global Business Recruiting organizuje podróż, zakwaterowanie i wsparcie - gotowe do wdrożenia w ciągu 7 dni.
Kwestie prawne
Delegowanie i podstawa prawna dla podwykonawców z Republiki Czeskiej
Republika Czeska jest członkiem UE od 2004 r. - czescy wykwalifikowani pracownicy cieszą się pełną swobodą przemieszczania się w Niemczech.
Swoboda przemieszczania się w UE od 2004 r.
Jako członek UE od 2004 r., obywatele Czech cieszą się pełną swobodą przemieszczania się pracowników w Niemczech - nie jest wymagane oddzielne pozwolenie na pracę. Bezpośrednia bliskość granicy z Bawarią i Saksonią sprawia, że Republika Czeska jest szczególnie atrakcyjna dla projektów realizowanych w pobliżu granicy.
AEntG i płaca minimalna
Ustawa o pracownikach delegowanych (AEntG) i specyficzne dla branży płace minimalne mają zastosowanie do delegowania w ramach umowy o dzieło i umowy o pracę. Niemiecka płaca minimalna ma zastosowanie do wszystkich godzin przepracowanych w Niemczech. Global Business Recruiting zapewnia pełną zgodność.
Wymagane dokumenty
Do zgodnego z prawem użytkowania wymagane są następujące dokumenty:
Zaświadczenie A1 dla każdego oddelegowanego pracownika
Umowa o pracę pracownika delegowanego
Licencja handlowa / rejestracja firmy
Ubezpieczenie od odpowiedzialności cywilnej
Dowód ubezpieczenia społecznego z Republiki Czeskiej
Dowód wypłaty wynagrodzenia (zgodność z płacą minimalną)
Zaświadczenie o zwolnieniu (§ 48b EStG)
Umowa ramowa i umowa o świadczenie usług częściowych
Różnica w stosunku do AÜG
Czescy podwykonawcy pracują pod własnym profesjonalnym nadzorem w ramach umów o dzieło i robociznę - klient nie ma prawa wydawać poleceń. Global Business Recruiting sporządza wszystkie umowy w taki sposób, aby wykluczyć ryzyko ukrytego leasingu pracowniczego.
Formy umowy
Odpowiednie usługi do użytku z Republiki Czeskiej
Preferujemy korzystanie z usług podwykonawców z Czech w zakresie następujących usług:
Powiązane artykuły
Więcej informacji o Republice Czeskiej
Dalsze informacje na temat korzystania z podwykonawców z Republiki Czeskiej:
FAQ
Najczęściej zadawane pytania dotyczące podwykonawców z Czech
Czescy podwykonawcy to specjaliści lub firmy działające w różnych branżach. Oferują oni specjalistyczne usługi i często pracują w oparciu o projekty. Specjaliści ci pochodzą z Republiki Czeskiej i wnoszą ze sobą cenną wiedzę i silną etykę pracy - szczególnie poszukiwaną w branży budowlanej, rzemiośle, produkcji i sektorze IT.
Czescy podwykonawcy są bardziej efektywni kosztowo (niższe koszty pracy), wysoko wykwalifikowani, elastyczni i dostępni w krótkim czasie. Wielu z nich mówi po niemiecku i zna niemieckie standardy jakości. Global Business Recruiting oferuje kompleksowe usługi bez ukrytych kosztów.
Najważniejsze dokumenty to zaświadczenie A1, umowa o pracę, licencja handlowa, ubezpieczenie od odpowiedzialności cywilnej i certyfikat zwolnienia. Global Business Recruiting koordynuje wszystkie dokumenty i zapewnia spełnienie wszystkich wymogów prawnych.
Czescy podwykonawcy są szczególnie silni w budownictwie, przemyśle i produkcji, elektrotechnice i obróbce metali. Wykwalifikowane zespoły są również dostępne w przemyśle stoczniowym, odnawialnych źródłach energii i usługach obiektowych. Silna tradycja przemysłowa i rzemieślnicza gwarantuje wysoki poziom wiedzy technicznej.
Czescy podwykonawcy mogą być gotowi do pracy w Niemczech w ciągu zaledwie siedmiu dni. Global Business Recruiting dba o to, by specjaliści dotarli do miejsca pracy na czas oraz by zorganizowano im wszystkie niezbędne noclegi i posiłki.
Wielu czeskich specjalistów mówi po niemiecku - zwłaszcza w regionach położonych blisko granicy z Bawarią i Saksonią, niemiecki jest powszechnie używany jako język obcy. Global Business Recruiting preferuje wykwalifikowanych pracowników ze sprawdzoną znajomością języka niemieckiego, zwłaszcza liderów zespołów i brygadzistów.
Global Business Recruiting zajmuje się wszystkimi sprawami organizacyjnymi: administracją, zatwierdzeniami, zakwaterowaniem, wyżywieniem i podróżą. Ponadto nasi prawnicy sporządzą wszystkie umowy i sprawdzą wszystkie certyfikaty kwalifikacyjne. Otrzymujesz przejrzystą ofertę all-inclusive bez ukrytych kosztów.
Zacznij teraz
Zapytaj o podwykonawców z Czech już teraz
Global Business Recruiting umieszcza wykwalifikowanych podwykonawców z Czech - dla budownictwa, przemysłu i handlu, na miejscu w ciągu 7 dni.
Lub zadzwoń do nas: +49 172 747 7707
Deutsch 
English (UK) 
Čeština 
Slovenčina 
Polski